SmartAsset认为，私人公司出于某些原因发行股票期权，例如提供具有竞争力的薪酬和福利待遇，以吸引和留住顶尖人才。尽管私人公司可能有股东，但私人公司的股票发行不会在公众交易所进行。私人股票期权通常与新兴公司相关联，特别是在技术领域-目标是创建一个最终将上市的高价值公司。
一些公司决定保持私有以保持对业务的控制。例如，SpaceX是一家专注于外太空旅行的公司，预计在不久的将来不会公开上市。它的创始人埃隆·马斯克（Elon Musk）目前宁愿专注于组织使命而不是盈利能力。与此同时，这种可用性的缺乏推动了对参与 SpaceX 的强烈猜测和需求，从而增加了 SpaceX 期权的价值。
什么是股票期权？
股票期权是赋予其所有者在指定日期之前以预定价格购买或出售公司股票的权利但没有义务的合同。私人公司股票期权是看涨期权，赋予持有人以指定价格购买公司股票的权利。购买（或“行使”）股票期权的权利通常受授予时间表的约束，该时间表确定何时可以行使期权。通常提供股票期权作为补偿，以激励员工为公司的成功采取个人投资。
为什么私营公司发行股票期权？
公司发行股票期权的主要原因是因为它们不被视为账上的业务费用。小型公司（例如私营公司）通常没有足够的财务规模来提供与其大型，公开交易的公司同行相称的潜在或高绩效员工薪水。他们通过其他方式吸引和留住员工，包括赋予他们更大的责任、灵活性和知名度。另一种方式是通过提供股票期权。私人公司也可以使用股票期权来支付卖方和顾问费用。
初创企业或快速成长的小型企业需要节省现金。公司可以协商以股票期权的价格向顾问和供应商付款，以节省现金。并非所有供应商和顾问都愿意接受期权付款，但那些愿意在短期内为公司节省大量现金的供应商和顾问。用于支付商品和服务的股票期权通常没有行权要求。
什么是私人股票期权的常见类型？
据专注于技术的财富规划公司KB Financial Advisors称，通过私人公司提供的公司股票期权通常有五种。这些类型的选择中的每一个都带有风险以及潜在的利益。这五个选项包括：
- 合格的小型企业股票：这些被视为“创办人股票”，并且比其他类型的期权的风险更低。 PATH 法案使排除资本收益成为可能 1000万美元 或调整后基数的 10 倍，以较大者为准。为了实现这些好处，这些股票必须持有五年。
- 长期资本利得：必须持有至少一年。他们须缴纳资本利得税，或已实现的资本损失和洗售规则。
- 未行使的激励性股票期权：对于没有行使常规所得税的雇员，可以较低的价格购买股票的期权。
未行使的非合格股票期权：类似于未行使的 ISO，可选择以较低的价格为员工购买股票，但对利润征收所得税。
限制性股票单位：这些单位作为支付给员工的款项发行，通常按归属时间表发行。归属时应缴纳税款。
员工股票期权通常分为两大类：直接奖励和基于绩效的奖励。后者也称为奖励奖励。公司要么预先授予股票期权，要么按既定时间表授予股票期权。他们为实现特定目标授予激励性股票期权。
两者的税收有所不同。行使直接奖励选择权的员工应按其普通所得税率纳税。激励性股票期权在行使时通常不征税。持有股票一年以上的员工将为以后的收益缴纳资本利得税。
请注意，根据《金钱习惯》的说法，提供给员工的股票类型可能与提供给投资者的股票类型不同。这可能意味着，如果公司清算，优先股持有人将优先获得退款。检查股票期权时有许多注意事项。向财务专家咨询，以根据您的财务目标评估，选择或行使期权。
